加拿大配偶开放工签 2025 新规:留学生与外国工人家庭资格变化

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发布于 2025 年 1 月 14 日;2026 年 7 月复核

2025 年 1 月 21 日,加拿大大幅收紧了国际学生和外国工人配偶开放工签的资格。新规不会取消已经签发且仍有效的工签,但改变了此后哪些家庭成员可以递交新申请。

国际学生的配偶

按照 2025 年 1 月实施的规则,国际学生就读符合条件的课程时,其配偶或同居伴侣可能取得开放工签。主要类别包括:

  • 官方学制至少 16 个月的硕士学位课程;
  • 博士课程;或
  • IRCC 明确列出的部分专业学位或其他指定课程。

因此,较短的硕士课程并不会自动满足条件。课程类型、官方学制以及递交时能够提供的证明都很重要。

外国工人的配偶

对于不依赖另一项永久居民通道家庭成员政策的普通外国工人,其工作通常须属于 TEER 0 或 1,或 IRCC 选定的 TEER 2 或 3 职业;IRCC 收到配偶申请时,主申请人还须有规定长度的工作授权。按照 2025 年 1 月的新措施,当时要求至少剩余 16 个月。

职位名称本身不足以证明职业类别。实际工作职责必须与申报的 NOC 对应,申请中也应提供可靠的就业、工作授权和关系证明。

现有工签与延期

按照旧规则已经批准的开放工签可继续有效至到期。IRCC 也为部分人在加拿大、且其工签有效期短于主申请人许可期限的家庭成员设置了有限延期机制。但这不是对新规则的普遍豁免:仍须逐项判断是否在现工签到期前递交、申请期限是否与主申请人的授权一致等要求。

永久居民通道可能适用不同规则

部分处于符合条件永久居民通道中的工人,其配偶可能通过另一家庭开放工签类别申请。这类申请不能只按一般高技能工人配偶规则判断;主申请人的永久居民项目、处理阶段、工作授权和剩余有效期都可能影响资格。

主申请人持桥梁开放工签,也不代表配偶申请一定获批。申请中仍须确定正确的豁免代码与法律依据,并提交相应证明。

家庭规划重点

  • 核实主申请人的准确课程或 NOC,而不要依赖笼统描述。
  • 按照 IRCC 收到申请时的情况计算许可剩余有效期。
  • 不要假定再读一个课程就能保留配偶工签资格。
  • 不要在等待其他类别评估结果时让现有合法身份过期。
  • 确保关系、当前身份、就业和永久居民申请资料完整且一致。

2025 年 1 月的变化使申请时间与类别选择更加重要。递交前应先确定配偶工签的具体法律依据,而不能把所有配偶开放工签视为同一个项目。


官方资料: IRCC — January 21, 2025 Changes · IRCC — Family Members of Foreign Workers

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